Ley General de Discapacidad – LGD
La LGD (antigua LISMI) en su artículo 42.1, establece que todas las empresas públicas y privadas españolas, que emplean a 50 o más trabajadores (cómputo total de empleados independientemente del tipo de contratación) están obligadas a que, al menos, el 2% de su plantilla tenga el certificado de discapacidad (porcentaje igual o superior al 33%).